The percentage of professorships held by women is still very low in most departments.
To support women on the path to becoming professors, the office of the Chief Gender Equality Officer of Freie Universität Berlin has launched the W1 salary grade program for female junior professors as part of the Berlin Equal Opportunity Program ( Berliner Chancengleichheitsprogramm ).
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www.fu-berlin.deNach wie vor ist der Anteil der Professorinnen in den meisten Fachbereichen sehr gering.
Um Frauen auf ihrem Weg zur Professur zu unterstützen hat das Büro der Zentralen Frauenbeautragten der Freien Universität Berlin im Rahmen des Berliner Chancengleichheitsprogramms das W1-Programm für Juniorprofessorinnen ins Leben gerufen.
Hier können sie mehr erfahren.
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